为进一步推动我校科研工作的发展,2011年10月12日,我院科研创新团队启动工作会在综合楼515会议室召开。高教所所长林若红主持会议。出席本次会议的有刘松林副院长、8个科研创新团队负责人及主要参与人员、高教所全体人员参加了会议。
科研创新团队的建设是我院今年科研工作的一个创新亮点。自年初下发相关文件后,组织各系部教师积极参与,高教所组织院外专家进行评审,产生了我院首批科研创新团队。据悉,科研创新团队的建设在福建省高职院校中属于首创。
会上,8个科研创新团队负责人分别就团队承担项目的具体目标、研究方向及今后计划进行了汇报。
刘松林副院长在总结发言中首先对我院第一届科研创新团队的成立表示了热烈的祝贺。他希望通过科研团队建设能够实现以下目标:1、培养科研骨干,提升基础能力;2、形成在省内有影响力的研究领域,并由此建立一批服务咨询中心、研究中心,做到教学与科研相结合;3、提升教师的职称层次。同时他对科研团队的建设提出三点意见:一要根据科研团队目标做好计划方案,计划方案具有可操作性;二要认真组织落实计划,科研团队重在建设;三是要求高教所作为项目管理部门对整个项目运作做全程监督与管理。他希望以科研创新团队为平台,充分发挥团队合作精神,树立科学的学术研究观念,营造良好的学术研究氛围,努力完成预期的科研目标。
(高教所)

科研创新团队的建设是我院今年科研工作的一个创新亮点。自年初下发相关文件后,组织各系部教师积极参与,高教所组织院外专家进行评审,产生了我院首批科研创新团队。据悉,科研创新团队的建设在福建省高职院校中属于首创。
会上,8个科研创新团队负责人分别就团队承担项目的具体目标、研究方向及今后计划进行了汇报。
刘松林副院长在总结发言中首先对我院第一届科研创新团队的成立表示了热烈的祝贺。他希望通过科研团队建设能够实现以下目标:1、培养科研骨干,提升基础能力;2、形成在省内有影响力的研究领域,并由此建立一批服务咨询中心、研究中心,做到教学与科研相结合;3、提升教师的职称层次。同时他对科研团队的建设提出三点意见:一要根据科研团队目标做好计划方案,计划方案具有可操作性;二要认真组织落实计划,科研团队重在建设;三是要求高教所作为项目管理部门对整个项目运作做全程监督与管理。他希望以科研创新团队为平台,充分发挥团队合作精神,树立科学的学术研究观念,营造良好的学术研究氛围,努力完成预期的科研目标。
(高教所)

